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因工作需要，濮陽(yáng)龍都智慧停車管理有限公司面向社會(huì)公開招聘英才，現(xiàn)公告如下?

一、企業(yè)介紹

濮陽(yáng)龍都智慧停車管理有限公司，從事軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)為主，主要經(jīng)營(yíng)范圍包括停車場(chǎng)服務(wù)，電動(dòng)汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)，信息系統(tǒng)集成服務(wù)，物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)，大數(shù)據(jù)服務(wù)等?

二?招聘崗位及資格條件

（一）泊位管理員（9人）

1.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)APP及微信公眾號(hào)宣傳推廣；

（2）負(fù)責(zé)規(guī)范道路收費(fèi)泊位內(nèi)車輛停放秩序；

（3）負(fù)責(zé)打印并發(fā)放轄區(qū)內(nèi)車輛停放提示小票等信息?

2.任職資格：

（1）大專及以上學(xué)歷。

（2）年齡在35周歲以下；

（3）吃苦耐勞，具有一定的電子軟件操作基礎(chǔ)。

（二）客服專員（6人）

1.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)道路泊位、停車場(chǎng)遠(yuǎn)程值守和數(shù)據(jù)校對(duì)工作；

（2）負(fù)責(zé)用戶咨詢、投訴、建議等客服工作；

（3）關(guān)注車主反饋的問題，及時(shí)引導(dǎo)并回復(fù)；

（4）催繳欠費(fèi)；

（5）停車場(chǎng)需安排人員夜間值守，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2.任職資格：

（1）大專及以上學(xué)歷；

（2）年齡在35周歲以下；

（3）熟悉電腦操作，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有責(zé)任心，做事認(rèn)真仔細(xì)，有服務(wù)意識(shí)。

（三）運(yùn)維專員（2人）

1.崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司收費(fèi)系統(tǒng)軟硬件產(chǎn)品的維護(hù)和保養(yǎng)；

（2）操作系統(tǒng)維護(hù)及故障排查；

（3）停車場(chǎng)需安排人員夜間值守待命，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

（4）掌握公司操作系統(tǒng)的各類軟硬件產(chǎn)品的工作原理，負(fù)責(zé)其他員工基本操作及維護(hù)的培訓(xùn)工作。

（5）制定備品備件管理計(jì)劃，確保發(fā)生故障時(shí)及時(shí)處理?

2.任職資格：

（1）大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；

（2）年齡在35周歲以下；

（3）有服務(wù)意識(shí)，具有安防行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?

三?基本條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛本職工作，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

（二）事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神；

（三）具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有勝任崗位工作需要的能力和素質(zhì)；

（四）具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行崗位職責(zé)的身體條件?

（五）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

3.尚未解除黨紀(jì)?政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

4.對(duì)國(guó)有企業(yè)違規(guī)投資經(jīng)營(yíng)負(fù)相關(guān)責(zé)任，被認(rèn)定為禁入限制的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6.與任職管理崗位涉及任職回避情形的人員；

7.法律?法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形?

四?招聘程序

本次招聘按照?qǐng)?bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢等程序進(jìn)行?

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年10月17日8:00至10月23日18:00，逾期不再受理?（截止時(shí)間以電子郵件時(shí)間為準(zhǔn)）

（二）應(yīng)聘者需提交以下資料

1.《報(bào)名表》、《統(tǒng)計(jì)表》（附件）；

2.本人身份證?畢業(yè)證?學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告；

3.以上材料，需合并為單個(gè)PDF格式文件，按照“崗位名稱+姓名+聯(lián)系方式”命名，發(fā)送至指定電子郵箱：ldztgm@163.com?

（三）資格初審

1.用人單位對(duì)報(bào)名人員相關(guān)信息進(jìn)行資格初審，以電子郵件或短信形式通知初審合格人員；

2.未接到電子郵件或短信通知的，表示初審未通過；

3.對(duì)初審有異議的，應(yīng)及時(shí)與用人單位聯(lián)系?

（四）筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知?？忌毘直救擞行Ф矸葑C（或有效期內(nèi)二代臨時(shí)身份證）在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。 

2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行， 主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和專業(yè)技能。

（五）資格復(fù)審

1.根據(jù)筆試成績(jī)，按照一定比例，從高分到低分進(jìn)行資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審由用人單位根據(jù)招聘崗位資格條件，采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行。資格復(fù)審須考生本人參加，并攜帶以下材料：

（1）報(bào)名表（見附件）自行下載填寫后打印一式2份；

（2）與報(bào)名上傳照片同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張；

（3）本人有效二代身份證（或處有效期內(nèi)二代臨時(shí)身份證）原件及復(fù)印件各1份；

（4）學(xué)歷證書、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（或教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表）原件及復(fù)印件各1份；

（5）在職人員（含已辭職但手續(xù)未辦結(jié)人員）需提供現(xiàn)工作單位人事部門同意報(bào)名的證明（經(jīng)辦人簽字并加蓋公章）；

（6）報(bào)名崗位有其他條件要求的，需提供相應(yīng)的職稱資格或工作經(jīng)歷證明材料原件及復(fù)印件各1份。

3.經(jīng)工作人員資格復(fù)審合格后，退回材料原件，留存復(fù)印件。

4.資格審查工作貫穿公開招聘始終。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員與相應(yīng)報(bào)考崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其招聘資格。

（六）面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和專業(yè)技能。

3.考生持本人有效二代身份證（或處有效期內(nèi)二代臨時(shí)身份證）參加面試。

（七）考試總成績(jī) 

考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×30%＋面試成績(jī)×70%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，面試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（八）體檢及聘用

進(jìn)入體檢的人員須根據(jù)相關(guān)要求，持本人有效二代身份證（或處有效期內(nèi)二代臨時(shí)身份證）參加體檢。

體檢合格的簽訂勞動(dòng)合同，合同期為1年，試用期1個(gè)月，合同到期前按公司規(guī)章制度進(jìn)行考核，考核合格者繼續(xù)聘用。

如停車業(yè)務(wù)暫停，雙方約定解除勞動(dòng)合同。

五?薪酬待遇

收費(fèi)員底薪2500元/月?客服專員底薪2800元/月?運(yùn)維專員底薪3000元/月，按國(guó)家政策由公司全額繳納社會(huì)保險(xiǎn)?績(jī)效工資?提成?獎(jiǎng)金，結(jié)合經(jīng)營(yíng)情況另行確定?

六?其他事項(xiàng)

1.每人只能報(bào)名一個(gè)崗位，重復(fù)報(bào)名無(wú)效，根據(jù)報(bào)名條件和崗位職責(zé)，按照人崗相適原則進(jìn)行資格審查擇優(yōu)確定參加面試人選，未通過者不再另行通知；

2.應(yīng)聘人員須確保所提供應(yīng)聘資料真實(shí)?有效，若發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，取消相關(guān)資格；

3.應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)，請(qǐng)準(zhǔn)確填寫本人聯(lián)系方式及電子郵箱，并保持通訊暢通；因本人原因?qū)е聼o(wú)法及時(shí)聯(lián)系的，后果由本人承擔(dān)；

4.本招聘公告最終解釋權(quán)歸用人單位所有?

七?聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：16663939186

工作時(shí)間：8:00-12:00,14:30-18:00

附件：《濮陽(yáng)龍都智慧停車管理有限公司招聘報(bào)名表》zdata/upfiles/濮陽(yáng)龍都智慧停車管理有限公司招聘報(bào)名表.docx

《濮陽(yáng)龍都智慧停車管理有限公司報(bào)名信息統(tǒng)計(jì)表》zdata/upfiles/運(yùn)營(yíng)/濮陽(yáng)龍都智慧停車管理有限公司報(bào)名信息統(tǒng)計(jì)表.xlsx